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亮剑精神之企业文化培训
创建时间: 2021/3/29 15:33:18

在度过了欢乐的春节后,又回到了我们携手共进的大家庭,再次回到我们熟悉的工作岗位。春天是焕发无限生机的季节,孕育成果,成就梦想。回顾2020年,巩义滨河赋一期项目的整体生产工作比较顺利,我们取得一年来的成长与收获,尤其在质量、安全、进度等方面更是赢得建设单位和监理单位的肯定,这离不开我们全体同仁们的努力和团结的精神,更是我们来之不易的成果。2020年完美的收尾也更好的为新的一年打下了良好的基础。

一年之计在于春,春天孕育着希望,承载着梦想,现在最重要的是做好新一年的各项工作,努力完成今年各项任务目标。我们要收拾心情、满怀信心,以抖擞的精神再次投入到工作和事业的拼搏之中。为完成新的一年各项工作开好头、起好步!一分耕耘,一分收获。成绩从来就不是触手可及的,它凝聚了辛勤的心血和汗水,新的一年,机遇与挑战并存,我们要继续努力,不断挑战自我。具体如以下几点:

一、加强多方管理,减少施工中的失误,增强节能降耗、降低成本、增加成效意识,从大处着眼,从细处着手,杜绝浪费。

二、加强质量管理,全面提升质量,做到保质保量完成施工任务。

三、加强安全生产,提高安全管理力度,杜绝安全事故的发生。

四、做好市场计划,按需生产,避免产品滞留和资金的积压。

五、加强管理人员管理执行力度,以身作则,做到安全生产。

全面复工工作开启后,项目经理沈飞飞带领全体管理人员学习了亮剑精神,把亮剑精神狼性文化贯穿在团队中,更好的提高滨河赋一期项目管理团队的凝聚力!

古代剑客们,在与对手狭路相逢时,无论对手有多么强大,就算对方是天下第一剑客,明知不敌,也要亮出自己的宝剑,即使倒在对手的剑下,也虽败犹荣。这就是亮剑精神!

任何一支队伍都有自己的传统,传统是什么?传统是一种性格,是一种气质.这种传统和性格是由这支部队组建时,首任军事首长的性格和气质决定的,他给这支部队注入了灵魂,从此,不管岁月流失,人员更迭,这支部队灵魂永在,这个灵魂就是团结!就是为同一目标的努力奋斗!

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作为建筑行业的工作者,企业要我们来是为了什么?我们又为公司做了些什么呢?一年的工地生活,我看到了,管理人员何尝不是以身作则,置身现场,发现问题、分析问题、解决问题,各个环节一气呵成,就因为大家的不懈努力我们项目才在2020年取得了优秀的成绩,但在新的一年里,我们更要查漏补缺,总结上年度现场的问题,更好的迎接新一年的考验!

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牺牲小我,成就大我,团队利益至高无上!这句话在建筑行业更是被表现的淋漓尽致,因为建筑行业的特殊性,项目多少管理人员和工友们为了现场的施工,为了进度,为了节点,舍小家为大家,有些甚至一年到头只回去一两次家,他们何尝不想常回家看看呢,为了团队,为了项目,大家都毫无怨言,因为我们深知团队需要每个人的付出,需要每个人的奉献!

信仰,那曾经是多么厚重的力量。那是你无数次想要放弃之时坚持下来的理由。你愿意为她付出青春、热血,甚至献出生命也在所不惜。那是光,是电,是暖,是茫茫暗夜里海上的灯塔,立在天边,任他风雨侵蚀,任他天摇地动,也不会倒下。那是最绝望的境遇里始终闪烁的星点希望。

各位同仁,新的一年里,让我们深刻体会并躬身践行公司的核心价值观,在常青集团这个大家庭里,勤奋工作、快乐生活,为开启公司发展和个人人生新的篇章,共创美好明天而奋斗吧!

2021年我们要朝着既定目标奋进,脚踏实地,忠实履行岗位职责,让我们以更大的热情向前迈进,为公司的发展提供坚实的基石!


滨河赋一期  焦亚锋

 2021.3.27



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